Ваш консультант-полковник Валентин ПЛЯМИН. начальник отдела охраны, организации и нормирования труда Управления труда и заработной платы гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации.

Каков порядок возмещения ущерба, причиненного работнику гражданского персонала ВС в результате увечья? Андрей СПИЦЫН.

Калуга.

В соответствии с приказом министра обороны Российской Федерации N 139 с 1 декабря 1992 года вред, причиненный работникам из числа гражданского персонала трудовым увечьем. возмещается в соответствии с гражданским законодательством Российской Федерации от 24 декабря 1992 года М 4214-1 и утвержденными этим постановлением Правилами.

Под термином "работодатель" в Министерстве обороны следует понимать воинские части, учреждения, военно-учебные заведения, предприятия и организации, в которых трудится гражданский персонал. Они непосредственно несут материальную ответственность за трудовое увечье, полученное рабочим или служащим как на их территории, так и за ее пределами, а также во время следования к месту работы или с места работы на предоставляемом им транспорте.

Материальная ответственность заключается в возмещении работнику, получившему трудовое увечье, денежных сумм в размере заработка (или соответствующей его части) в зависимости от степени утраты профессиональной трудоспособности, определяемой ВТЭК, в компенсации дополнительных расходов (за дополнительное питание, лекарства, протезирование, уход за потерпевшим, санаторно-курортное лечение. включая оплату проезда, а в необходимых случаях и оплату проезда сопровождающего лица. приобретение специальных транспортных средств, их капитальный ремонт. приобретение горючего и др.), в выплате единовременного пособия, в предоставлении дополнительного отпуска для лечения и его оплате и в возмещении морального

вреда.

Единовременное пособие потерпевшему сверх возмещения утраченного заработка выплачивается в соответствии со степенью утраты профессиональной трудоспособности, исходя из установленного на день выплаты минимального размера оплаты труда за пять лет. Моральный вред возмещается в денежной или иной материальной форме независимо от подлежащего возмещению имущественного вреда. Его размер в каждом конкретном случае определяется судом.

В случае смерти потерпевшего право на возмещение ущерба имеют нетрудоспособные граждане, состоявшие на иждивении умершего иди имевшие ко дню его смерти право на получение от него содержания: ребенок умершего, родившийся после его смерти, а также один из родителей, супруг или другой член семьи, если он не работает и занят уходом за детьми, братьями, сестрами или внуками умершего, не достигшими 14 лет.

В соответствии со статьей N12 Правил в счет возмещения ущерба не засчитываются пенсия по инвалидности, назначенная потерпевшему в связи с трудовым увечьем, и другие виды пенсий, назначенные до и после трудового увечья. Не засчитывается в счет возмещения также заработок, получаемый потерпевшим после увечья.

Постоянный адрес данной публикации: